我院召开２０１8年度中干述职述廉与民主测评会

  1月23日，2018年度中干述职述廉与民主测评会在我院北部院区一楼学术厅召开。我院党委书记吴小红，院长季平，副院长戴红卫，纪委书记徐俊丽，副院长宋锦璘，医院职能部门、临床及医技科室中层干部共103人参加会议。会议由吴小红书记主持。

      中干述职述廉测评会是年度工作考核的重要组成部分，是对中层干部一年来工作的综合评价。为此，参加述职的中层干部都高度重视，精心准备，临床科室分别从人才队伍建设、总控指标、医疗业务和辐射能力、医疗质量与安全管理、科研教学、科室管理特色、科室人员廉政建设等方面对2018年工作进行总结，突出亮点和成绩，查摆问题与不足。党办、院办、科教科等16个职能部门分别从2018年在执行行政管理流程中发现的问题及整改方法、重点工作的完成情况、工作亮点与不足，以及2019年工作企望进行了述职述廉。

      随后，季院长对此次述职述廉会进行了点评，他强调每年的述职述廉及测评非常重要，能帮助我们厘清一年的工作，有利于发现问题和展示亮点。季院长肯定了部分科室的工作成绩，他提到党办和团委政治觉悟高，在加强自身发展的同时还做了很多医院文化建设、党建工作；工会在保障职工利益、促进职工交流沟通、增强职工凝聚力方面也下了很多功夫，开展了很多活动；种植科、儿童牙病科、正畸、牙体、大学城门诊等临床科室，在医教研、学科建设方面贡献很多，让医院有了历史性的突破，全面扎实地推进了科室的管理。“总而言之，2018年的工作总体完成不错，”季院长说：“希望我们的中层干部能够带领好各科室把握2019新趋势，创新工作模式，顶住压力，寻求突破，为全面开创我院各项工作新局面奠定良好基础。”

      吴书记作最后总结，她提出今天的述职述廉会大家在总结方面都详尽客观，但规划就粗放了一些。她希望在2019年全院职工能够做到两点，一是要落实服务患者的工作理念，不能光喊口号，要对患者生命安全负责，要学会换位思考，要有父母之心。三甲复评的标准无论多严苛都不为过，只有严标准高要求才有过硬的、安全可靠的医疗服务质量。二是在培养学生方面，要有父母之心，对待学生要像对待自己的孩子一样，耐心和细心，多交流多沟通，要对学生负责，做好引路人，帮助学生做好职业规划。2019年，希望大家真抓实干，把每一项工作计划都落到实处，全院职工上下一心，风雨同舟冷暖与共。

     会后，全体参会人员以不记名投票方式，对医院各临床科室和职能部门以及全院中干进行了民主测评。