开拓创新•务求实效•深化医院党风廉政暨行风建设工作

开拓创新·务求实效·深化医院党风廉政暨行风建设工作

重庆医科大学附属口腔医院2010年党风廉政建设暨行风建设工作会，于2010年4月14日在医院门诊大楼12楼会议室召开。参加本次会议的是医院中层以上干部、党委委员、纪委委员、党支部委员、团委委员、职代会代表共计 59人。会议由党委书记吴小红同志主持。会上，吴书记作了题为《认真学习贯彻上级党风廉政建设暨行风建设会议精神，扎实推进医院党风廉政建设和行风建设工作》的思想动员报告。

吴小红书记在传达市卫生局、重庆医科大学党风廉政建设暨行风建设工作会议精神时说：做好反腐倡廉工作，既是坚持社会主义办院方向需要，也是落实科学发展观的具体行动，更是促进医院健康发展的政治保障。今年党风廉政建设和行风建设工作要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕医院中心、服务大局，加强作风建设，加大惩防体系建设力度，推进反腐倡廉制度建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。要着重抓好加强反腐倡廉教育、促进领导干部廉洁从政，深化医德医风建设、切实纠正损害群众利益的不正之风，加强监督和制度建设、不断拓展从源头上防治腐败的领域，加大办案力度，严肃查处违法违纪行为。吴小红书记在部署今年医院党风廉政建设和行风建设工作时，要求各党支部、各科室结合实际，抓好以下重点工作：一是深入推进医德医风建设，开展好“树良好医德医风，做人民健康卫士”主题活动；二是加强医德医风教育，不断提高干部职工职业道德素质；三是强化医德医风措施，进一步提高服务水平；四是加强内外监督，进一步健全内外监督制度；五是建立医务人员执业行为日常监管制度，强化自我约束机制；六是加强文化建设，培育爱岗敬业干部职工队伍。

医院院长邓锋同志在会上作了《开拓创新、务求实效、深化医院党风廉政暨行风建设》的重要讲话。他说：今年是全市医药卫生体制改革的攻坚年，也是深化“医德医风建设年”，各级干部要认真抓好党风廉政建设暨行风建设工作。去年，我市发生了多起医药购销、医疗器械采购、医用耗材采购及基建工程等方面的案件，这些案件表明：反腐败斗争的形势仍然严峻，任务依然艰巨，党风廉政建设和反腐败工作，是医院党委和行政的大事，必须常抓不懈。一是全院干部职工要统一思想、提高认识，增强抓好反腐倡廉工作的使命感、责任感；重点要切实加强“厂商赞助”、“高附加值材料采购”、“基建”等重点环节监督工作；广大干部职工对需要改进的工作应积极献言献策，发现问题，要及时向医院或上级部门反映。二是认真落实党风廉政暨行风建设各项工作任务，各科室要承担起党风廉政和行风工作重任，科主任应履行基本的管理职能，全面落实好医院规章制度，不能对明显违反医院规章制度的事情视而不见；应敢于加强科室管理，并做好每一个细节管理，不能当“老好人”，在其位，必须谋其政。三是创新服务举措，行风建设的首要任务是为病人提供信得过的放心技术和服务，今年年初推行的医疗环节质量控制，“周末开诊”等服务措施，进一步加强了与患者的沟通，深化了“四心”服务，强化医院社会形象与良好口碑，进一步提升了医疗服务品质。四是加强行风长效机制建设和医院文化建设，弘扬“学而与时进，向善医道成”的医院文化。当前医院面临改革发展的历史机遇，全院干部职工要认真落实科学发展观，以维护人民群众健康利益为己任，抓住机遇，解放思想，勇于探索，真抓实干，为把我院建设成为长江上游口腔医学中心而努力奋斗。

会上，医院邓锋院长与正畸科、优诊科，医务科等科室签订了《2010年行风建设工作责任书》，党委吴小红书记与内科党支部、行政党支部等支部签订了《2010年党风廉政建设责任书》。

最后，党委吴小红书记对会议进行了总结，要求各科室按照党风廉政建设和行风建设工作责任制规定，切实担负起“一岗双责”责任；并号召全院干部职工，恪尽职守、勤奋工作，求真务实、开拓进取，狠抓落实，以饱满的工作热情和高度的政治责任感，做好医院党风廉政和行风建设工作，并确保各项工作任务的落实，努力开创医院党风廉政暨行风建设新局面。